Unser engagiertes Team von Rechtsanwält:innen, Rechtsanwaltsanwärter:innen sowie Assistent:innen arbeitet in unseren fünf verschiedenen Praxisgruppen: Corporate / M&A, Öffentliches Wirtschaftsrecht und Vergaberecht, Immobilienrecht, Business Law und Banking & Finance.

Unsere Unternehmenskultur beruht auf eigenverantwortlichen und teamfähigen Jurist:innen und Mitarbeiter:innen und der Übernahme von Verantwortung.

Aktuell suchen wir:

Rechtsanwaltsanwärter:innen

für unsere Praxisgruppe Corporate / M&A und unsere Praxisgruppe Banking & Finance in Innsbruck

 

Welche Aufgaben erwarten dich?

  • Mitarbeit an spannenden und in Tirol einzigartigen Fällen
  • Recherche und Lösung rechtlicher Fragen zu den Schwerpunkten der jeweiligen Praxisgruppe
  • Vorbereitung von Schriftsätzen, rechtlichen Stellungnahmen und Gutachten
  • Führen gerichtlicher und außergerichtlicher Verhandlungen
  • Erstellen, Prüfen und Verhandeln von Verträgen
  • Verfassen von Schriftstücken aller Art
  • Begleitung von M&A-Transaktionen und größeren rechtlichen Projekten im Team
  • Führen von Akten

 

Welche Voraussetzungen solltest du mitbringen?

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht
  • Fähigkeit zu verantwortungsvollem, genauem und selbständigem Arbeiten
  • Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Begeisterung für Teamarbeit
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, ADVOKAT-Kenntnisse von Vorteil
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

 

Was bieten wir dir?

  • Umfassende Ausbildung zur Rechtsanwältin/zum Rechtsanwalt durch Tätigkeiten auch in anderen Rechtsgebieten
  • Perspektive für eine langfristige Zusammenarbeit
  • Übernahme deiner Ausbildungskosten und Gewährung von 4 Wochen bezahltem Sonderurlaub für deine Rechtsanwaltsprüfung
  • Interne Trainings und Ausbildungsveranstaltungen
  • Regelmäßige Jour Fixe zum Austausch in den Praxisgruppen
  • Übernahme der Pensionszahlungen für die TRAK
  • Benefits: Klimaticket Österreich und Restaurant Pass Card
  • Ein gut eingespieltes und motiviertes Team und die Möglichkeit zur Spezialisierung
  • Regelmäßige Mitarbeiteraktivitäten wie „CHG Team Get Together“, Kanzleiausflüge und CHG-Skitage
  • Bruttomindestgehalt 3.000,00 auf Vollzeitbasis bei entsprechender Qualifizierung. Bereitschaft zur Überzahlung nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung.

 

Weitere Informationen?

Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Zeugnissen und Motivationsschreiben mit Foto per E-Mail an karriere@chg.at.

 

Rechtskanzleiassistentin

 

Welche Aufgaben erwarten dich?

  • Erledigung des Postein- und Postausganges (postalisch, Elektronischer Rechtsverkehr und E-Mail)
  • Erfassung, Eintragung und Kontrolle von Terminen und Fristen
  • Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten
  • Eigenständige Bearbeitung von Akten nach erfolgter Einschulung durch unsere Assistenz
  • Mögliche Unterstützung unserer Assistenz für Exekutionen/Betreibungen, Insolvenzen und Grundbuch

 

Welche Voraussetzungen bringst du mit?

  • Freude an der selbständigen Arbeit und im Team
  • Eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise zusätzlich eine begonnene oder abgeschlossene Lehre zum/zur Kanzleiassistent/in
  • Berufserfahrung in einer Anwaltskanzlei erwünscht
  • Routinierter Umgang mit dem PC (insbes. MS-Office und Rechtsanwalts-Software)
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Vorzugsweise Vollzeitbeschäftigung, mind. jedoch 30 Stunden/Woche

 

Was bieten wir?

  • Es erwartet dich ein professionelles und freundliches Team
  • Brutto-Mindestgehalt EUR 2.400,00 p.m., Vollzeitbasis, mit Bereitschaft zur Überzahlung nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung
  • Fundierte Aus- und Weiterbildung
  • Klimaticket Tirol
  • Restaurant Pass Card

 

Weitere Informationen?

Wir freuen uns auf dein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben per E-Mail an karriere@chg.at

Kontakt für Bewerber:innen: Sanja Juric-Schmidhofer

 

Rechtskanzleiassistent:in

Welche Aufgaben erwarten dich?

  • Allgemeine Kanzleitätigkeiten: Telefonbetreuung, Postbearbeitung, Mandantenbetreuung,
  • Büromanagement: Verwalten von Korrespondenz, Anlage von Akten, Fristenverwaltung
  • Organisatorische und administrative Unterstützung unserer Rechtsanwälte
  • Bei Vorerfahrung/ nach Einarbeitungszeit auch Einbringung und Bearbeitung von Schriftsätzen und Eingaben (Web-ERV), Schriftverkehr mit Mandant:innen, Gerichten und Behörden

 

Welche Voraussetzungen bringst du mit?

  • Kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH, HBLA) oder praktische Erfahrung im Büromanagement
  • Berufserfahrung in einer Anwaltskanzlei
  • Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache sowie in den MS-Office Programmen
  • Gute Kenntnisse der englischen Sprache
  • Professionelles Auftreten, höfliche Umgangsformen, Eigeninitiative, Verantwortungs-bewusstsein sowie Verlässlichkeit
  • Advokat- sowie Web-ERV-Kenntnisse von Vorteil

 

Was bieten wir?

  • Fundierte Einschulung
  • Laufende Fortbildungsmöglichkeiten und die Perspektive für eine langfristige Zusammen-arbeit in einem motivierten Team
  • Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit
  • Kollegiales und wertschätzendes Umfeld
  • Anstellung im Umfang von 20 Wochenstunden
  • Brutto-Mindestgehalt EUR 2.400,00 p.m., Vollzeitbasis, mit Bereitschaft zur Überzahlung nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung.

 

Weitere Informationen?

Wir freuen uns auf dein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben per E-Mail an karriere@chg.at

Kontakt für Bewerber:innen: Sanja Juric-Schmidhofer

 

Rechtskanzleiassistentin

Welche Aufgaben erwarten dich?

  • Erstellung von Honorarnoten/Rechnungslegung
  • Zahlungsverkehr und Fremdgeldverwaltung
  • Mahnwesen
  • Betreuung von Bankkonten sowie Gebührenkonten
  • Vorkontierung der Eingangsrechnungen für den Steuerberater
  • Eingabe und Abrechnen von Leistungen

 

Welche Voraussetzungen bringst du mit?

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung in einer Anwaltskanzlei
  • Routinierter Umgang mit dem PC (insbes. MS-Office und Advokat-Kenntnisse)
  • Freude an der Arbeit im Team
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Genauigkeit

 

Was bieten wir?

  • Es erwartet dich ein professionelles und freundliches Team
  • Regelmäßige Entwicklungsgespräche sowie laufende Fortbildungsmöglichkeiten und interne Schulungen, die dafür sorgen, dass du dich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln kannst. Die Kosten werden dabei von der Kanzlei getragen.
  • Klimaticket Tirol
  • Restaurant Pass Card
  • Brutto-Mindestgehalt EUR 2.400,00 p.m., Vollzeitbasis, mit Bereitschaft zur Überzahlung nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung.

 

Weitere Informationen?

Wir freuen uns auf dein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben per E-Mail an karriere@chg.at

Kontakt für Bewerber:innen: Sanja Juric-Schmidhofer

 

Paralegal / Inhouse Jurist:in

 

Welche Aufgaben erwarten dich?

  • Mitarbeit an spannenden und in Tirol einzigartigen Fällen
  • Recherche und Lösung rechtlicher Fragen zu den Schwerpunkten der jeweiligen Praxisgruppe
  • Vorbereitung von Schriftsätzen, rechtlichen Stellungnahmen und Gutachten
  • Mitarbeit bei der Vertragsabwicklung
  • Betreuung unserer Mandant:innen
  • Begleitung und Umsetzung von größeren rechtlichen Projekten im Team

 

Welche Voraussetzungen solltest du mitbringen?

  • abgeschossenes Bachelor-, Master- oder Diplomstudium des Wirtschaftsrechts oder der Rechtswissenschaften
  • Jurist:in mit Begeisterung, Motivation sowie Affinität zum Wirtschaftsrecht
  • Fähigkeit zu verantwortungsvollem, genauem und selbständigem Arbeiten
  • Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Begeisterung für Teamarbeit
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, ADVOKAT-Kenntnisse von Vorteil
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse in Englisch

 

Was bieten wir dir?

  • Es erwartet dich ein gut eingespieltes und motiviertes Team, ein strukturiertes Onboarding-Programm und die Möglichkeit zur Spezialisierung
  • Mitarbeit in einer Wirtschaftskanzlei ohne Ausbildung als Rechtsanwalt
  • Möglichkeit zur langfristigen Zusammenarbeit
  • auch als Teilzeitbeschäftigung (mindestens 25 Stunden pro Woche) möglich
  • Ausbildung hin zur Expertin / zum Experten in einem Rechtsgebiet
  • Regelmäßige Jour Fixe zum Austausch in den Praxisgruppen
  • Regelmäßige Mitarbeiteraktivitäten, Kanzleiausflüge und CHG-Skitage
  • Bruttomindestgehalt 2.800,00 auf Vollzeitbasis bei entsprechender Qualifizierung. Bereitschaft zur Überzahlung nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung.

 

Weitere Informationen?

Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Zeugnissen und Motivationsschreiben mit Foto per E-Mail an karriere@chg.at.

 

Assistent:in der Geschäftsführung

 

Welche Aufgaben erwarten dich?

  • Unterstützung der Managing Partner in allen organisatorischen Belangen
  • Unterstützung der Managing Partner im Bereich HR (eigenverantwortliche Umsetzung administrativer Aufgaben, Abwicklung der Personalabrechnung mit der Lohnverrechnung, Organisation von Bewerbungsverfahren)
  • Evaluierung und Optimierung von Prozessabläufen
  • Organisation des Facility Managements der Kanzlei
  • Planung und Organisation von Veranstaltungen
  • Mitgestaltung Außenauftritt der Kanzlei (Social Media)

 

Welche Voraussetzungen solltest du mitbringen?

  • kaufmännische Ausbildung (zB HAK oder betriebswirtschaftliches Studium)
  • Berufserfahrung, nicht zwingend in einer Anwaltskanzlei
  • selbständiges Arbeiten und Organisationstalent
  • Freude an der Arbeit in einem Team
  • Kommunikationsfreude
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Genauigkeit

 

Was bieten wir dir?

  • Es erwarten Sie ein motiviertes, kollegiales Team und eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Brutto-Mindestgehalt EUR 3.000 p.m. auf Vollzeitbasis, mit Bereitschaft zur Überzahlung nach persönlicher Qualifikation und Erfahrung.
  • flexible Arbeitszeiten, teilweise Tätigkeit im Homeoffice
  • regelmäßige Entwicklungsgespräche sowie laufende Fortbildungsmöglichkeiten
  • Klimaticket Tirol
  • Restaurant Pass Card

 

Weitere Informationen?

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an wachter@chg.at.

Kontakt bei Rückfragen: Dr. Marlene Wachter, Tel: 0512 56 73 73

 

Karriere als Rechtsanwaltsanwärter:in bei CHG

Wir bieten dir trotz Spezialisierungsmöglichkeit ein breites Ausbildungsspektrum, damit du optimal auf die Anwaltsprüfung vorbereitet wirst. Als Teil unseres Teams übernimmst du von Anfang an Verantwortung und hast von Anfang an Kontakt zu Mandant:innen.

Du hast die Möglichkeit, an anspruchsvollen und interessanten Tätigkeitsbereichen mitzuwirken und die juristischen Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir legen großen Wert auf exzellente rechtliche Beratung unserer Mandant:innen und übernehmen gänzlich die Ausbildungskosten unserer Rechtsanwaltsanwärter:innen.

 

Welche Voraussetzungen solltest du mitbringen?

  • Jurist:in mit Begeisterung, Motivation sowie Affinität zum Wirtschaftsrecht
  • Fähigkeit zu verantwortungsvollem, genauem und selbständigem Arbeiten
  • Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Begeisterung für Teamarbeit
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, ADVOKAT-Kenntnisse von Vorteil
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse in Englisch

 

Was bieten wir dir?

  • Es erwartet dich ein gut eingespieltes und motiviertes Team, ein strukturiertes Onboarding-Programm und die Möglichkeit zur Spezialisierung
  • Übernahme deiner Ausbildungskosten und Gewährung von vier Wochen bezahltem Sonderurlaub für deine Rechtsanwaltsprüfung
  • Diverse Benefits

Du hast die Möglichkeit, eigenständig an interessanten Tätigkeitsbereichen und in mehreren unserer 5 Praxisgruppen mitzuwirken.

 

Kontakt für Bewerber:innen:
Sanja Juric-Schmidhofer

Karriere als Paralegal / Inhouse Jurist:in bei CHG

Du möchtest als Inhouse Jurist:in tätig sein und zugleich im Team spannende Fälle einer Wirtschaftskanzlei bearbeiten? Dann werde Paralegal bei CHG! Die Anstellung als Paralegal in unserer Kanzlei vereint Flexibilität und geregelte Arbeitsabläufe und gibt dir die Möglichkeit, dich auf ein Rechtsgebiet zu spezialisieren.

Von der juristischen Recherche über die Erstellung von Schriftsätzen und Verträgen bis hin zur Vertragsabwicklung und der Betreuung unserer Mandant:innen. Als Paralegal bei CHG hast du von Anfang an die Möglichkeit, an anspruchsvollen und interessanten Projekten mitzuwirken und Fälle in deiner Praxisgruppe zu bearbeiten.

 

Welche Voraussetzungen solltest du mitbringen?

  • abgeschossenes Bachelor-, Master- oder Diplomstudium des Wirtschaftsrechts oder der Rechtswissenschaften
  • Jurist:in mit Begeisterung, Motivation sowie Affinität zum Wirtschaftsrecht
  • Fähigkeit zu verantwortungsvollem, genauem und selbständigem Arbeiten
  • Kommunikationsstärke, soziale Kompetenz und Begeisterung für Teamarbeit
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, ADVOKAT-Kenntnisse von Vorteil
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse in Englisch

 

Was bieten wir dir?

  • Es erwartet dich ein gut eingespieltes und motiviertes Team, ein strukturiertes Onboarding-Programm und die Möglichkeit zur Spezialisierung
  • Mitarbeit in einer Wirtschaftskanzlei ohne Ausbildung als Rechtsanwalt
  • Möglichkeit zur langfristigen Zusammenarbeit
  • auch als Teilzeitbeschäftigung (mindestens 25 Stunden pro Woche) möglich
  • Ausbildung hin zur Expertin / zum Experten in einem Rechtsgebiet
  • Diverse Benefits

Du hast die Möglichkeit, eigenständig an interessanten Tätigkeitsbereichen und in mehreren unserer 5 Praxisgruppen mitzuwirken.

 

Kontakt für Bewerber:innen:
Sanja Juric-Schmidhofer

Karriere als Kanzleiassistent:in
bei CHG

Du hast derzeit eine Anstellung und willst mehr Verantwortung? Du verweilst jahrelang in einem Job und wünschst dir, mehr mitgestalten zu können und denkst schon länger über eine Veränderung nach? Du bringst Wissen mit und hast keine Scheu vor Herausforderungen? Wenn du die Fragen mit JA beantworten kannst, dann bewirb dich noch heute bei uns!

 

Welche Voraussetzungen bringst du mit?

  • Kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer Anwaltskanzlei
  • Freude an der Wissensvermittlung sowie an der Arbeit im Team
  • Einsatzbereitschaft und Motivation

 

Kontakt für Bewerber:innen:
Sanja Juric-Schmidhofer

Praktikum

4 Wochen, 4 Praxisgruppen

Wir bieten unser Sommerpraktikum mit dem Titel „4 Wochen, 4 Praxisgruppen“ so an, dass Student:innen der Rechtswissenschaften oder des Wirtschaftsrechts je eine Woche in unseren 4 Praxisgruppen Corporate / M&A, Öffentliches Wirtschaftsrecht und Vergaberecht, Immobilienrecht und Business Law einen Einblick bekommen. Die Praktika sind recht flexibel gestaltet. Die Praktikant:innen haben die Möglichkeit, mitzuarbeiten, Schriftsätze vorzubereiten, zu Gericht mitzugehen. Die Bewerbungsfrist läuft immer bis Ende Februar für den darauffolgenden Sommer.

 

Kontakt für Bewerber:innen:
Sanja Juric-Schmidhofer

Sophie Recalde

Rechtsanwältin

„Manchmal zeigt sich der Weg erst, wenn man anfängt, ihn zu gehen.“ (Paulo Coelho) – Gerade als junger Mensch darf und soll man sich erlauben, nicht immer zu wissen, wo die Reise hinführt. Mit Flexibilität und einer dynamischen Unternehmenskultur hat CHG ein Umfeld geschaffen, in dem Schritt für Schritt Wege gemeinsam gefunden, definiert, aber auch geändert werden können.“

Sanja Juric-Schmidhofer

Personal-/Kanzleimanagerin

„Bei CHG habe ich als Kanzleimanagerin die Chance, unsere Prozesse mitzugestalten und meine Ideen einzubringen. Als Personalmanagerin der Rechtsanwaltskanzlei stehe ich als Ansprechpartnerin für Personalthemen zur Verfügung und habe jederzeit ein offenes Ohr für die Belange und Bedürfnisse unserer Mitarbeiter:innen“.

Laura Gleinser

Rechtsanwältin

„Bei CHG steht der Mitarbeiter/die Mitarbeiterin als Mensch im Fokus und es werden Lösungen für persönliche Bedürfnisse gefunden und umgesetzt.“

Die Paragraphinnen

Die Ansprüche unserer Kanzlei im Bereich „Frauenförderung“:

  • Die Gleichstellung der Geschlechter auf allen Ebenen
  • Die gezielte Förderung interessierter junger Jurist:innen und Wiedereinsteiger:innen auf ihrem Karriereweg bei CHG: Gleiche Qualifikation bedeutet bei uns auch gleiche Chancen! Wir informieren, motivieren, unterstützen, vernetzen und begleiten unsere Mitarbeiter:innen vom ersten Tag an.
  • Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie betrifft beide Elternteile, nicht ausschließlich Frauen. Dazu bedarf es flexibler Arbeitszeitmodelle und besonderer Rahmenbedingungen, um die wir uns als Arbeitgeber bemühen.
  • Wir nehmen auch bei Vätern und Karenzwunsch Rücksicht darauf.

Welche konkreten Maßnahmen setzen wir für die Erreichung dieser Ziele?

  • Wir beschäftigen eine eigene Managerin für Human Resources (HR), die sich hochengagiert um personalrelevante Themen kümmert.
  • Wir gehen auf die individuellen Bedürfnisse unserer Teammitglieder in den unterschiedlichen Lebensphasen ein und ermöglichen maßgeschneiderte Teilzeitmodelle.
  • Wir bieten flexible und auf Wunsch auch verkürzte Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice
  • Unser Karenzmanagement für Rechtsanwaltsanwärter:innen, Rechtsanwält:innen und Assistent:innen hat sich vielfach bewährt.